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シニアシステム要件エンジニア・AD/ADAS

ウーブン・バイ・トヨタについて

Job Full source details
Woven-By-Toyota Source published Sep 29, 2026 Verified 3 hours ago
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Employment正社員

Overview

ウーブン・バイ・トヨタについて

Full job description

ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。

私たちは4つの柱を中心に活動しています:自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV(ソフトウェア定義車両)のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。

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AD requirementチームのミッションは、AD/ADASのシステム要件を定義し、ソフトウェア・サブシステムの要件に導き出すことです。さらに、従来のルールベースの要件管理だけでなく、データ駆動型の要件管理もカバーしています。 最先端技術を活用することで、より安全で効率的なシステムの構築を目指しています。私たちのチームは革新と品質にこだわり、モビリティの未来を支えるソリューションを提供します。

複雑な自動車システム開発の経験を持つ、高度なスキルを備えたプロフェッショナルを求めています。AD/ADASシステムに関する経験も歓迎します。 システム要件をソフトウェア要件に効果的に変換するとともに、システム挙動をAD/ADAS領域の多様なステークホルダーと協力しながら設計できることが求められます。また分野横断的な設計チームと効果的に協力・調整できるような、強いリーダーシップを発揮することが求められます。さらに、データ駆動型システムの要件を検討し管理する能力をお持ちの方を歓迎します。

車両レベルのシステム要件を定義するために、さまざまなステークホルダーと連携 車両レベルの要件を、センサー、プランナー、パーセプション、MAP、HMIなどのソフトウェアサブシステムへの分解 必要なデータタイプの定義や効果的なデータの選択など、データ主導型の要件管理 シナリオ分析に基づいてのシステムのレイテンシ設計 性能および機能要件を含む製品基準の定義 ハイブリッドワーク方針に基づく週3回の出社、および、システムデザインチームのマネージャへの報告

3年以上の職務経験(できれば車載システム開発の経験) ユーザーまたは製品レベルの要件をアーキテクチャに変換し、適切に配分した経験 Vモデルプロセスを使用して自動車アプリケーション要件を導き出し、追跡し、検証した経験 英語での実務経験 同様な業務における日本語の使用経験(JLPTまたは同等のレベルに基づくN2以上の日本語)

プロジェクト管理およびリーダーシップの経験 ソフトウェアコーディングスキル(Matlab、Python、C/C++のいずれか) 機械学習アプリケーションの経験 国際的なAD/ADAS規制(Euro NCAP、UN ECE、US NHTSAなど)に関する知識と経験

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.

Verification notes

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