Fachprojektmanager:in TGA – Inbetriebnahmemanagement (m/w/d)

Full opportunity description

Wir sagen HI und suchen DICH!

Deine Aufgaben • Ganzheitliche Übergabe funktionsfähiger Gebäude an unsere Kunden, sowie die kontinuierliche Beratung über den Zeitpunkt der Nutzungsaufnahme hinaus • Aufbereitung laufender Optimierungsvorschläge, um eine erfolgreiche Inbetriebnahme zu gewährleisten • Planung und Koordination der Inbetriebnahme-Prozesse von Gebäuden unter Berücksichtigung der Richtlinien nach AHO sowie Inbetriebnahmemanagement nach VDI 6039 oder ähnlichen Leistungsbildern • Sicherstellung der Qualität und Funktionalität der gebäudetechnischen Anlagen sowie die Einhaltung von Terminen • Begleitung und Koordination aller fachlich Beteiligten während des Inbetriebnahme Prozesses, ebenso der übergreifenden Abnahmeprozesse • Betreuung der Übergabe der Dokumentation zu den technischen Anlagen sowie Schulungen /Einweisungen für die Betreibenden • Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten

Dein Profil • Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung (Meister/Techniker) im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, Gebäudeautomation, Elektro- oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Aufgabe • Interesse an der Mitarbeit in einer neuen strategischen Gruppe • Grundlegende Kenntnisse im Bauordnungsrecht und der technischen Gebäudeausrüstung • Hohe soziale Kompetenz und respektvoller Umgang mit allen Projektbeteiligten • Erfahrung in der terminlichen Bewertung von funktionalen Prozessen • Hohe Teamfähigkeit und Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise • Außerordentliche Motivation, Hands-On-Mentalität und eine hohe Lernbereitschaft • Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten • Sehr gutes Ausdrucks- und Formulierungsvermögen in deutscher Sprache, da die mündliche sowie schriftliche Kommunikation intern und extern täglich zu unseren To-Do's gehört • Hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Was wir dir bieten • Förderung und Weiterentwicklung durch die hauseigene HI-Akademie sowie individuelle Aufstiegschancen • Mobil sein egal wie - z.B. durch Fuhrpark, JobRad oder auch durch flexibles mobiles Arbeiten • Die Möglichkeit von verschiedenen Standorten aus zu arbeiten steht dir offen • Ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld ist für uns eine Selbstverständlichkeit • Deine Arbeitszeiten bestimmst du selbst - wir geben dir nur einen groben Rahmen vor • Gesundheit und Wohlbefinden fördern wir z.B. durch einen Fitnesszuschuss • Uns sind die neuen Generationen der Bauingenieur:innen wichtig, weshalb wir familiäre Verhältnisse berücksichtigen und unterstützen, bspw. durch einen KITA-Zuschuss • Das Team sind WIR - deswegen gibt es bei uns auch eine Vielzahl an Mitarbeitendenevents

Ansprechpartner Melanie Bruha Human Resources

Weitere Informationen Wir suchen dich - unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht, deiner Religion oder Weltanschauung, einer etwaigen Behinderung, deines Alters oder deiner sexuellen Identität.

Aus Gründen des Datenschutzes nehmen wir keine E-Mail-Bewerbungen mehr an. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Bewerbungsportal. Vielen Dank für deine Unterstützung!

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Übergabe funktionsfähiger Gebäude an unsere Kunden, sowie die kontinuierliche Beratung über den Zeitpunkt der Nutzungsaufnahme hinaus • Aufbereitung laufender Optimierungsvorschläge, um eine erfolgreiche Inbetriebnahme zu gewährleisten • Planung und Koordination der Inbetriebnahme-Prozesse von Gebäuden unter Berücksichtigung der Richtlinien nach AHO sowie Inbetriebnahmemanagement nach VDI 6039 oder ähnlichen Leistungsbildern • Sicherstellung der Qualität und Funktionalität der gebäudetechnischen Anlagen sowie die Einhaltung von Terminen • Begleitung und Koordination aller fachlich Beteiligten während des Inbetriebnahme Prozesses, ebenso der übergreifenden Abnahmeprozesse • Betreuung der Übergabe der Dokumentation zu den technischen Anlagen sowie Schulungen /Einweisungen für die Betreibenden • Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung (Meister/Techniker) im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, Gebäudeautomation, Elektro- oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Aufgabe • Interesse an der Mitarbeit in einer neuen strategischen Gruppe • Grundlegende Kenntnisse im Bauordnungsrecht und der technischen Gebäudeausrüstung • Hohe soziale Kompetenz und respektvoller Umgang mit allen Projektbeteiligten • Erfahrung in der terminlichen Bewertung von funktionalen Prozessen • Hohe Teamfähigkeit und Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise • Außerordentliche Motivation, Hands-On-Mentalität und eine hohe Lernbereitschaft • Selbstbewusstes und verbindliches, souveränes Auftreten • Sehr gutes Ausdrucks- und Formulierungsvermögen in deutscher Sprache, da die mündliche sowie schriftliche Kommunikation intern und extern täglich zu unseren To-Do's gehört • Hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Was wir dir bieten

• Förderung und Weiterentwicklung durch die hauseigene HI-Akademie sowie individuelle Aufstiegschancen • Mobil sein egal wie - z.B. durch Fuhrpark, JobRad oder auch durch flexibles mobiles Arbeiten • Die Möglichkeit von verschiedenen Standorten aus zu arbeiten steht dir offen • Ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld ist für uns eine Selbstverständlichkeit • Deine Arbeitszeiten bestimmst du selbst - wir geben dir nur einen groben Rahmen vor • Gesundheit und Wohlbefinden fördern wir z.B. durch einen Fitnesszuschuss • Uns sind die neuen Generationen der Bauingenieur:innen wichtig, weshalb wir familiäre Verhältnisse berücksichtigen und unterstützen, bspw. durch einen KITA-Zuschuss • Das Team sind WIR - deswegen gibt es bei uns auch eine Vielzahl an Mitarbeitendenevents

Discovered directly from the employer’s published Personio open-positions XML feed. All public jobDescriptions sections were normalized into complete candidate-facing content. Full details checked against the authoritative public source during this discovery run.