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Hardware-Entwickler / Elektronikentwickler (m/w/d)

Hardware-Entwickler / Elektronikentwickler (m/w/d) Standort: Berlin | Vollzeit | Unbefristet Für unseren Mandanten, ein seit über 80 Jahren international führendes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich elektronischer...

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Hypertrics GmbH Source published Sep 27, 2026 Verified 20 hours ago
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Hardware-Entwickler / Elektronikentwickler (m/w/d) Standort: Berlin | Vollzeit | Unbefristet Für unseren Mandanten, ein seit über 80 Jahren international führendes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich elektronischer Mess- und Regelungstechnik – mit einem klaren Fokus auf Innovation, Präzision und technologische Spitzenleistung – suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Z

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Hardware-Entwickler / Elektronikentwickler (m/w/d) Standort: Berlin | Vollzeit | Unbefristet Für unseren Mandanten, ein seit über 80 Jahren international führendes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich elektronischer Mess- und Regelungstechnik – mit einem klaren Fokus auf Innovation, Präzision und technologische Spitzenleistung – suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hardware-Entwickler (m/w/d) . Das Unternehmen bietet Ihnen eine technisch anspruchsvolle Entwicklerposition mit echter Produktverantwortung – von der ersten Idee bis zur Fertigungsreife – in einem kollegialen Team, das Qualität und Innovationsgeist aktiv lebt. Ihre Aufgaben Schaltungsentwicklung: Eigenverantwortliche Entwicklung analoger und Mixed-Signal-Schaltungen nach Kundenanforderungen – mit Herzblut, Detailliebe und analytischer Präzision Konzeptentwicklung: Erarbeitung neuer Konzepte sowie Verbesserung bestehender Konzepte für die industrielle Messtechnik auf höchstem technischem Niveau Hardware-Engineering: Aktive Mitwirkung in allen Phasen des Hardware-Engineering-Prozesses – von der Konzeption über das Design bis zur Verifikation Analyse & Verifikation: Eigenverantwortliche Analyse und Verifikation von Neu- und Re-Designs zur Sicherstellung höchster Qualitäts- und Funktionsstandards Produktverantwortung: Vollständige Betreuung des eigenen Produkts von der ersten Idee bis zur abgeschlossenen Fertigungsreife Ihr Profil Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung Fachkenntnisse: Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse in analoger Schaltungstechnik – Sie denken in Schaltungen, nicht in Standardlösungen Innovationsanspruch: Konventionelle Lösungen genügen Ihrem Qualitätsanspruch nicht – Sie suchen stets den technisch überzeugenden Weg Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert und mit einem ausgeprägten Sinn für technische Details – auch bei komplexen Entwicklungsaufgaben behalten Sie den Überblick Persönlichkeit: Kommunikationsstark, teamfähig und mit echtem Enthusiasmus für die Entwicklung elektronischer Systeme Sprachkompetenz: Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Ihre Vorteile Geregelte Arbeitszeiten: 1-Schichtbetrieb mit flexibler Zeiteinteilung Montag bis Freitag zwischen 6 und 19 Uhr – für eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Erholungszeit: 30 Urlaubstage für eine nachhaltige Work-Life-Balance Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Zusatzleistungen als verlässliche Ergänzung zur Grundvergütung Gesundheit: Betriebliche Krankenversicherung mit zusätzlichen Leistungen für Ihre gesundheitliche Absicherung Moderner Arbeitsplatz: Zeitgemäß ausgestattete Entwicklungsumgebung mit modernsten Technologien und Werkzeugen Sport & Verpflegung: Sportangebote direkt im Haus sowie Zuschuss für Snacks und Mahlzeiten Mobilität: Kostenfreie E-Bike-Ladestation sowie sehr gute Verkehrsanbindung am Berliner Standort Weiterbildung: Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten fachlichen Weiterentwicklung im technologischen Umfeld Kontakt Hypertrics GmbH Schürmannstraße 22a 45136 Essen Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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