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Sr Facilities Analyst

No #TeamDecolar somos um time de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temo

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Despegar Source published Sep 28, 2026 Verified 3 hours ago
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Overview

No #TeamDecolar somos um time de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temo

Full job description

No #TeamDecolar somos um time de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temos medo de errar e procuramos sempre mais. #TeamDecolar é crescer, se desenvolver, é traçar uma meta e não parar até alcançá-la. Inovamos, criamos, aprendemos com os erros e assim nos consolidamos como a mais importante plataforma de viagens da América Latina. Resolvemos problemas complexos e desenvolvemos novas soluções baseadas em tecnologia para estar na vanguarda da indústria de viagens.

Temos um novo desafio para vocês que: -São protagonistas de seu desenvolvimento profissional e buscam maximizar seu talento. -São centralizadores de informações e aspiram gerar soluções de alta qualidade. -São pushers por natureza e se dedicam a fazer as coisas acontecerem. -São exigentes, competitivos, não se contentam somente com o cumprir mas buscam constantemente se superar.

No #TeamDecolar somos um time de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temos medo de errar e procuramos sempre mais. #TeamDecolar é crescer, se desenvolver, é traçar uma meta e não parar até alcançá-la. Inovamos, criamos, aprendemos com os erros e assim nos consolidamos como a mais importante plataforma de viagens da América Latina. Resolvemos problemas complexos e desenvolvemos novas soluções baseadas em tecnologia para estar na vanguarda da indústria de viagens. Temos um novo desafio para vocês que: -São protagonistas de seu desenvolvimento profissional e buscam maximizar seu talento. -São centralizadores de informações e aspiram gerar soluções de alta qualidade. -São pushers por natureza e se dedicam a fazer as coisas acontecerem. -São exigentes, competitivos, não se contentam somente com o cumprir mas buscam constantemente se superar.

Gerenciar a manutenção preventiva e corretiva das 21 lojas físicas distribuídas pelo Brasil. Realizar gestão remota de fornecedores regionais e realizar visitas técnicas periódicas às lojas da Grande São Paulo. Atuar em parceria direta com a área Comercial, de Marketing e Centros Comerciais/Shoppings para aprovação e implementação de mudanças de layout, comunicação visual e ações promocionais. Controlar orçamentos operacionais (Opex) e de investimentos (Capex), além do fluxo financeiro da área (aprovação de faturas, boletos e aluguéis). Abrir e gerenciar requisições de compras e ordens de serviço via sistema ERP (Oracle) Atender chamados operacionais e gerenciar crises/emergências estruturais nas lojas com agilidade.

Requisitos Obrigatórios Formação superior completa em Arquitetura, Urbanismo . Experiência comprovada em Facilities ou Operações no setor de Retail / Varejo / Shoppings . Sólida experiência em gestão de manutenção, fornecedores e controle orçamentário (Opex/Capex). Excel avançado e domínio de AutoCAD. Disponibilidade para rotina híbrida e visitas a lojas em São Paulo. Flexibilidade e autonomia para gerenciar contingências operacionais. Requisitos Desejáveis Espanhol intermediário/avançado para contato com equipes regionais. Conhecimento no ERP Oracle.

Salario competitivo Work from Anywhere 💻 Descontos nos produtos DECOLAR ✈️ VR/VA flexível 🍔 Gympass/TotalPass 🏋️‍♀️ Assistência médica e odontológica. Day OFF no seu aniversário 🎂 Auxilio Creche Seguro de vida! Parcerias educacionais👩‍🎓

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.

Verification notes

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