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Sustainability Manager / ESG Manager (m/w/d) – CSRD, ESRS & EU-Taxonomie

Current Sustainability Manager / ESG Manager (m/w/d) – CSRD, ESRS & EU-Taxonomie opening at Clarius Careers in Remote. Full employer-published role sections have been imported from the Personio feed.

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Clarius Careers Remote, Hamburg, Germany Source published Jun 12, 2026 Verified 1 day ago
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Sustainability Manager / ESG Manager (m/w/d) – CSRD, ESRS & EU-Taxonomie at Clarius Careers
EmploymentPermanent · Full Time
CountryGermany
DepartmentClarius Services

Overview

Current Sustainability Manager / ESG Manager (m/w/d) – CSRD, ESRS & EU-Taxonomie opening at Clarius Careers in Remote. Full employer-published role sections have been imported from the Personio feed.

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Chance Als Teil der Clarius Group gehören wir zu den führenden Managed Service Providern in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Sustainability Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt ESG Reporting, CSRD und ESRS. In dieser Rolle beraten und begleiten Sie unsere Kunden bei der Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen und unterstützen sie bei der Entwicklung und Weiterentwicklung ihrer Nachhaltigkeitsberichterstattung. Sie arbeiten eng mit unterschiedlichen Kunden, Fachbereichen und Entscheidungsträgern zusammen, entwickeln praxisorientierte Lösungen für regulatorische Anforderungen und tragen dazu bei, belastbare ESG-Reporting- und Governance-Strukturen aufzubauen. Dabei verbinden Sie fachliche Expertise mit einer serviceorientierten Beratung und begleiten Unternehmen bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Nachhaltigkeitsstrategie.

Aufgaben Sustainability Reporting & ESG Compliance• Sie entwickeln und implementieren Prozesse zur Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß CSRD, ESRS und EU-Taxonomie. • Sie begleiten die Integration von Nachhaltigkeitsanforderungen in bestehende Geschäftsprozesse und beraten interne Stakeholder zu Reporting-Anforderungen und Best Practices. • Sie analysieren regulatorische Entwicklungen im ESG-Umfeld und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Unternehmen ab. • Sie unterstützen die Erstellung und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsberichterstattung sowie deren externe Prüfung.

Datenmanagement & Governance• Sie koordinieren die Erhebung relevanter ESG-Daten in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Finance, Human Resources, Procurement und Facility Management. • Sie stellen die Qualität, Konsistenz und Nachvollziehbarkeit der erhobenen Daten sicher. • Sie entwickeln bestehende Datenerfassungs- und Validierungsprozesse kontinuierlich weiter. • Sie etablieren und optimieren interne Kontrollmechanismen zur Sicherstellung der Auditierbarkeit und Compliance relevanter Nachhaltigkeitskennzahlen.

Stakeholder Management & Unternehmenssteuerung• Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern bei der Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen zusammen. • Sie erstellen Management-Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Berichte für unterschiedliche Gremien. • Sie unterstützen Führungskräfte bei strategischen Fragestellungen rund um ESG, Sustainability Reporting und regulatorische Entwicklungen. • Sie fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und treiben nachhaltigkeitsbezogene Initiativen innerhalb der Organisation aktiv voran.

Profil • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sustainability Reporting, ESG-Management oder Nachhaltigkeitsberatung • Fundierte Kenntnisse der CSRD, ESRS sowie der EU-Taxonomie • Idealerweise Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Unternehmensberatung oder einem international tätigen Konzernumfeld • Hohe Daten- und Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Koreanisch: wünschenswert

Warum wir? • Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Sichtbarkeit innerhalb eines internationalen Unternehmens • Die Möglichkeit, die Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen aktiv mitzugestalten • Enge Zusammenarbeit mit Management, Fachbereichen und internationalen Stakeholdern • Ein dynamisches und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven • Flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung & frühestmöglichem Eintrittstermin - ganz einfach per E-Mail oder Online-Formular.

Aufgaben

• Sie entwickeln und implementieren Prozesse zur Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß CSRD, ESRS und EU-Taxonomie. • Sie begleiten die Integration von Nachhaltigkeitsanforderungen in bestehende Geschäftsprozesse und beraten interne Stakeholder zu Reporting-Anforderungen und Best Practices. • Sie analysieren regulatorische Entwicklungen im ESG-Umfeld und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Unternehmen ab. • Sie unterstützen die Erstellung und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsberichterstattung sowie deren externe Prüfung. • Sie koordinieren die Erhebung relevanter ESG-Daten in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Finance, Human Resources, Procurement und Facility Management. • Sie stellen die Qualität, Konsistenz und Nachvollziehbarkeit der erhobenen Daten sicher. • Sie entwickeln bestehende Datenerfassungs- und Validierungsprozesse kontinuierlich weiter. • Sie etablieren und optimieren interne Kontrollmechanismen zur Sicherstellung der Auditierbarkeit und Compliance relevanter Nachhaltigkeitskennzahlen. • Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern bei der Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen zusammen. • Sie erstellen Management-Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Berichte für unterschiedliche Gremien. • Sie unterstützen Führungskräfte bei strategischen Fragestellungen rund um ESG, Sustainability Reporting und regulatorische Entwicklungen. • Sie fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und treiben nachhaltigkeitsbezogene Initiativen innerhalb der Organisation aktiv voran.

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sustainability Reporting, ESG-Management oder Nachhaltigkeitsberatung • Fundierte Kenntnisse der CSRD, ESRS sowie der EU-Taxonomie • Idealerweise Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Unternehmensberatung oder einem international tätigen Konzernumfeld • Hohe Daten- und Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Koreanisch: wünschenswert

Warum wir?

• Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Sichtbarkeit innerhalb eines internationalen Unternehmens • Die Möglichkeit, die Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen aktiv mitzugestalten • Enge Zusammenarbeit mit Management, Fachbereichen und internationalen Stakeholdern • Ein dynamisches und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven • Flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.

Verification notes

Discovered directly from the employer’s published Personio open-positions XML feed. All public jobDescriptions sections were normalized into complete candidate-facing content. Full details checked against the authoritative public source during this discovery run.

Original authoritative source

JobOpportunity is the discovery and verification layer. Confirm eligibility, dates, salary/funding and application instructions on the original source before submitting anything.

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