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ウーブン・バイ・トヨタについて
Full job description
ウーブン・バイ・トヨタについて ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。
私たちは4つの柱を中心に活動しています:自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV(ソフトウェア定義車両)のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。
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チームについて トヨタはモビリティの意味を再定義します。ヒト、モノ、情報、そしてエネルギーを動かし、モビリティの常識に挑み続けます。Woven Cityでは、このような様々なモビリティを生み出し、試すテストコースとして、ヒト中心の街・実証実験の街・未完成の街をコンセプトに、幸せの量産を目指します。
Woven Cityには未来のモビリティへの想いを共有する多様な仲間が集まります。Inventors(インベンターズ/発明家)、住民、ビジターは、ヒト・モビリティ・社会インフラが連携する街の形をしたテストコースで、生活をしながら様々なプロダクトやサービスを実証します。
Inventor UXチームは、Woven City Management内のInventor Acceleration and Services組織に属しています。 私たちのチームは、UXリサーチ、デザイン、先進技術を通じて、ウーブンシティに来る発明家たちの研究・実験の計画立案と実施を支援します。 私たちは発明者と緊密に連携し、効果的な実験とデータに基づく意思決定を実現します。
Woven Cityに関する詳細は、以下をご覧ください: https://www.woven-city.global/jpn/
求める人材 私たちは、ウーブンシティにおける発明者主導の実験のための応用研究を設計・主導できるシニアUXリサーチャーを募集しています。 この役割では、VR、ロボティクス、モビリティなどの分野におけるPoC(概念実証)のためのユーザーリサーチを計画・実行するため、発明者と直接連携しながら、データに基づいた方向性とコンサルティングを提供します。 この職務には強力なステークホルダーとのコミュニケーション能力が求められ、調査機関またはコンサルティング環境での経験が非常に重視されます。Inventor Acceleration and Services部門内のInventor UXマネージャーに報告し、製品、デザイン、テクノロジーチームと部門横断的に連携します。
特にロボティクスやモビリティなどの分野において、発明者主導の概念実証(PoC)や実験のための定性的・定量的調査を設計・実施する VRベースの評価、生体計測、アンケート、インタビュー、市場調査など、様々な調査手法を用いてユーザー調査を計画・実施する 研究データを分析し、発明者や関係者にエビデンスに基づいた提言を行う コミュニケーションとメンタリング–部門横断的な議論に参加し、同僚や管理職に助言を提供し、実践改善のための事後検証を主導し、研究能力の成長に向けてチームメンバーを指導する 研究活動の計画、実行、報告、および関係者の調整を含む、エンドツーエンドの研究活動を管理する
UXリサーチ、プロダクト、または関連するリサーチ職における10年以上の経験 心理学、人間工学、人間ロボット相互作用、人間コンピュータ相互作用、または関連分野の学士号 クライアント対応のリサーチ業務における経験(例:調査会社、コンサルティング会社、または同等の職務) ビジネスレベルの英語力と日本語力(日本語能力試験N1以上)
XR(VR、AR)、ロボティクス、モビリティなどの新興技術に関する実務経験 ユーザー体験評価のための生体計測研究手法(例:視線追跡、心拍変動、皮膚電気反応など)に関する知識 高度な研究およびデータ分析ツール(例:Databricks、Python、R、Qualtrics)の使用経験 スタートアップ企業へのコンサルティングを通じた、初期段階の製品開発支援の経験
Tips for this job
Practical Job and Scholarship guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.
- Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
- Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
- Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
- Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
Verification notes
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