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Chef de projet

Localisation : Six-Fours-les-Plages (Var) Contrat : CDI Date début souhaité : Dès que possible GEOMINES est un acteur de référence de la dépollution pyrotechnique en France et à l’international depuis plus de 26 ans....

Job Source description available
Geomines France Source published Oct 18, 2026 Source retrieved Oct 18, 2026
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CountryFrance

Overview

Localisation : Six-Fours-les-Plages (Var) Contrat : CDI Date début souhaité : Dès que possible GEOMINES est un acteur de référence de la dépollution pyrotechnique en France et à l’international depuis plus de 26 ans. L’entreprise accompagne maîtres d’ouvrage publics et privés dans la sécurisation de leurs sites face aux risques liés aux munitions de guerre (bombes, obus, mines, engins

Full job description

Localisation : Six-Fours-les-Plages (Var) Contrat : CDI Date début souhaité : Dès que possible

GEOMINES est un acteur de référence de la dépollution pyrotechnique en France et à l’international depuis plus de 26 ans. L’entreprise accompagne maîtres d’ouvrage publics et privés dans la sécurisation de leurs sites face aux risques liés aux munitions de guerre (bombes, obus, mines, engins explosifs, …). Dans le cadre de la croissance de son activité, GEOMINES recherche un(e) Chef de projet. Vos missions Rattaché(e) au Pôle Opérations, vos principales missions seront les suivantes :
Gestion de projet

Planifier, organiser et assurer la conduite des projets en France et à l’Export selon les compétences détenues et la nature des projets, Superviser la préparation administrative et opérationnelle des projets, Analyser les documents nécessaires à l’exécution des opérations en respectant le cadre réglementaire et sécuritaire (analyse de risques, modes opératoires, plan de prévention), Participer aux réunions de lancement, Assurer la coordination des opérations et le lien entre la maîtrise d’ouvrage et les autorités compétentes (Préfecture, mairie, centre de déminage), Piloter les équipes en veillant à respecter les objectifs fixés, Suivre l’avancement des projets en respectant l’engagement des ressources humaines et matérielles, Prendre en compte la stratégie commerciale définie afin de maitriser les coûts, Interlocuteur technique de référence, conseiller les clients en conduite de projets, Effectuer les visites de contrôles de conformité, de sécurité et de qualité des opérations en cours, Rédiger des rapports de fin de travaux, Réaliser des situations financières mensuelles.

Opérations

Selon les compétences détenues et volontariat, participer le cas échéant aux projets en France et à l’Export en tant que chef de projet ou intervenant.

Expertise & Développement

Contribuer au développement de l’entreprise, Participer à l’élaboration de procédures internes, Selon les compétences détenues, participer en collaboration avec le pôle expertise à l’élaboration de projet.

Vos compétences Expérience & parcours

Expérience en planification, management et conduite de projet

Vous êtes idéalement :

Démineurs/EOD (des armées ou de la sécurité civile) ou, Responsable de chantier qualifié en dépollution pyrotechnique ou pyrotechnicien ou, Chef de projet ou conducteur de travaux dans le domaine du BTP ou Energie ou, Professionnel issu des travaux subaquatiques avec une culture pyrotechnique.

Compétences requises
Savoir :

Capacité à organiser et gérer un projet en respectant les contraintes inhérentes, Aptitude rédactionnelle (courriels, rapports) et comptabilité basique (suivi de budget), Maîtriser les outils bureautiques (Pack Office, outils collaboratifs).

La connaissance des munitions et du domaine de la dépollution pyrotechnique serait une plus-value. Savoir-être :

Rigoureux(se) et dynamique Aisance relationnelle Capacité à manager en faisant preuve d’autorité et de pédagogie Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité d’adaptation et forte réactivité

Avantages Tickets restaurants de 12,10€ pris en charge à 60% par l'employeur Find more English Speaking Jobs in France on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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