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Consultant ERP - Production industrielle (H/F)

Intégrez l’entreprise en tant que consultant fonctionnel formateur ERP (H/F) au sein de notre service « Consulting » , et venez relever de nouveaux challenges professionnels ! Vos missions Après une phase d’ audit des be...

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GROUPE ALTHAYS Source published Oct 18, 2026 Source retrieved Oct 19, 2026
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Overview

Intégrez l’entreprise en tant que consultant fonctionnel formateur ERP (H/F) au sein de notre service « Consulting » , et venez relever de nouveaux challenges professionnels ! Vos missions Après une phase d’ audit des besoins et processus de gestion de l’entreprise, votre rôle sera d’ accompagner des clients dans le déploiement de solutions digitales : Analyse technique des pro

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Intégrez l’entreprise en tant que consultant fonctionnel formateur ERP (H/F) au sein de notre service « Consulting » , et venez relever de nouveaux challenges professionnels ! Vos missions Après une phase d’ audit des besoins et processus de gestion de l’entreprise, votre rôle sera d’ accompagner des clients dans le déploiement de solutions digitales :

Analyse technique des processus internes client,
Rédaction du cahier des charges ,
Paramétrage de l’ERP, recettage,
Formation , accompagnement et assistance auprès des utilisateurs.

En parallèle, vous mènerez une veille permanente sur les évolutions des solutions, à destination des clients et de l’entreprise. Grâce à vos connaissances, vous pourrez participer aux conférences, webinars et autres ateliers professionnels.
Sur ce poste, des déplacements occasionnels en France sont à prévoir, avec remboursement des frais et véhicule de service fourni.
Votre intégration : vous disposerez d’un parcours orchestré par votre manager. Grâce à un investissement commun sur votre montée en compétences, notamment avec des formations et des missions d’accompagnement client, vous obtiendrez une certification.
Vos compétences Vos compétences indispensables :

Vous connaissez les flux de gestion des entreprises ,
Vous maîtrisez la production industrielle et/ou la supply chain
Vous évoluez dans la gestion de projet ,
Idéalement, vous connaissez l'ERP Cegid PMI, et vous avez déjà animé des formations ou expérimenté l’ingénierie pédagogique .

Vos forces :

Vous maîtrisez les étapes d’un déploiement de logiciel ou avez participé un projet de déploiement,
Vous êtes pragmatique et pro-actif, vous évoluez en autonomie ,
Vous êtes animé(e) par la satisfaction client et la communication assertive ,
Vous êtes curieux(se) et avez un esprit d’analyse .

Avant tout, vous êtes porté(e) par des valeurs qui nous sont communes : l’ engagement , le respect et la performance .
Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe collaborative , pilotée par un(e) chef(fe) de projet. Vous bénéficierez d’un télétravail partiel et d’un environnement attentif à la qualité de vie au travail . Avantages Ce que l’on vous propose :

Des horaires flexibles ,
Des jours de congés supplémentaires dès la 1ere année d’ancienneté,
Des outils de travail collaboratifs et innovants,
Un intéressement aux résultats de l’entreprise,
Une couverture santé prise en charge à 60% par l’employeur,
Des possibilités d’évolution ascendantes ou transverses,
Et des évènements conviviaux, notamment grâce à notre CSE engagé !

Parce que la diversité enrichit les échanges et favorise le développement de l’entreprise & des collaborateurs, toutes les candidatures à compétences égales seront étudiées.
Intégrez une entreprise structurée, pérenne et performante !
RGPD : Dans le cadre du recrutement, nous conservons vos données dans un lieu sécurisé, dédié uniquement au recrutement, sur une durée maximale de 24 mois. Vous pouvez à tout moment contacter l’entreprise pour faire valoir vos droits et demander le retrait de vos données personnelles : Find Jobs in France on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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