Overview
30–35 Stunden pro Woche | Teilzeit | Hybrid | Unbefristet Du kennst dich mit Agenda Lohn und Gehalt richtig gut aus? Du arbeitest gerne selbstständig, findest auch bei kniffligen Lohnfragen eine Lösung und möchtest dein Wissen mit anderen teilen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir sind die Bürokompetent GmbH , ein modernes Buchhaltungs- und Lohnbüro. Wir betreuen kleine Unternehmen a
Full job description
30–35 Stunden pro Woche | Teilzeit | Hybrid | Unbefristet
Du kennst dich mit Agenda Lohn und Gehalt richtig gut aus? Du arbeitest gerne selbstständig, findest auch bei kniffligen Lohnfragen eine Lösung und möchtest dein Wissen mit anderen teilen?
Dann sollten wir uns kennenlernen!
Wir sind die Bürokompetent GmbH , ein modernes Buchhaltungs- und Lohnbüro. Wir betreuen kleine Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen und legen großen Wert auf persönliche Zusammenarbeit, klare Zuständigkeiten und digitale Abläufe.
Bei uns bekommst du deine eigenen Mandanten, kannst eigenverantwortlich arbeiten und bist gleichzeitig die fachliche Unterstützung für unser Lohnteam.
Wir suchen keine klassische Führungskraft, sondern eine erfahrene Lohnfachkraft, die ihr Handwerk versteht, gerne Verantwortung übernimmt und Lust hat, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
Aufgaben
Deine Aufgaben
Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für deine fest zugeordneten Mandanten Sicherer Umgang mit Agenda Lohn und Gehalt , insbesondere bei der Stammdatenerfassung, Bewegungsdatenerfassung, Kalenderführung und Erfassung von Festbezügen Klärung anspruchsvoller und außergewöhnlicher Abrechnungsfälle Eigenständige Beantwortung komplexer fachlicher Mandantenfragen Fachliche Unterstützung unserer anderen Lohnmitarbeiterinnen und Einarbeitung neuer Kolleginnen Begleitung von Betriebsprüfungen der Deutschen Rentenversicherung und Lohnsteueraußenprüfungen Fachliche Kontrolle von Lohnabrechnungen bei Bedarf Gesetzliche Änderungen im Lohnbereich im Blick behalten und relevante Neuerungen im Team weitergeben Unsere digitalen Lohnprozesse mitgestalten und verbessern
Qualifikation
Das solltest du mitbringen
Das Wichtigste: Du kannst sicher und selbstständig mit Agenda Lohn und Gehalt arbeiten.
Du hast praktische Erfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Du beherrschst Agenda Lohn und Gehalt, insbesondere Stammdaten, Bewegungsdaten, Kalender und Festbezüge. Du kennst dich im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht gut aus. Du kannst auch bei ungewöhnlichen Abrechnungsfällen selbstständig Lösungen finden. Du kommunizierst freundlich und verständlich mit Mandanten und Kolleginnen. Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und eigenverantwortlich. Du teilst dein Fachwissen gerne und unterstützt andere bei fachlichen Fragen. Du bist offen für digitale Lösungen und neue Arbeitsweisen.
Ob du deine Kenntnisse durch eine Ausbildung, Weiterbildung oder langjährige praktische Arbeit erworben hast, ist für uns zweitrangig. Entscheidend ist, was du kannst.
Benefits
Das bieten wir dir
30–35 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
Sehr flexible Homeoffice-Möglichkeiten
30 Tage Urlaub
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Leistungsgerechte Vergütung, die wir gemeinsam im persönlichen Gespräch besprechen
Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Sachbezüge
Weiterbildungen auf Firmenkosten
Einen modernen, digitalen Arbeitsplatz
Eigenverantwortliches Arbeiten ohne ständige Kontrolle
Eigene Mandanten und klare Zuständigkeiten
Ein kleines, persönliches Team mit kurzen Entscheidungswegen
Eine Geschäftsführung, die für Fragen, Ideen und Verbesserungsvorschläge offen ist
Kostenlose Getränke/Kaffee
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Digitalisierung ist bei uns nicht nur ein Schlagwort
Wir möchten die Lohnabrechnung für unsere Mandanten und unser Team einfacher machen.
Deshalb entwickeln wir unsere digitalen Prozesse ständig weiter.
Du kannst deine praktische Erfahrung einbringen, Verbesserungen anstoßen und mitgestalten, wie wir in Zukunft arbeiten.
Passt das zu dir?
Du möchtest selbstständig arbeiten, fachlich etwas bewegen und dein Wissen einbringen, ohne gleich eine klassische Führungsposition übernehmen zu müssen?
Du suchst ein Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt, offen miteinander spricht und gemeinsam Lösungen findet?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bewirb dich einfach direkt mit deinem Lebenslauf und einer kurzen Nachricht.
Ein Anschreiben brauchen wir nicht.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
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Tips for this job
Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.
- Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
- Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
- Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
- Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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