Source-listed Job

Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

Ihre Sparkasse im Landkreis Cham hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihre erste Ansprechpartnerin, weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Sparkasse hat...

Job Source description available
Sparkasse im Landkreis Cham Source published Oct 23, 2026 Source retrieved Oct 23, 2026
Source: arbeitnow · A retrieval date records when our system last obtained the source record. It does not guarantee the vacancy is still open or that every detail has been independently checked.
Description from the source The source description is formatted below for discovery. The provider owns the original wording and may change its requirements or close applications.

Overview

Ihre Sparkasse im Landkreis Cham hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihre erste Ansprechpartnerin, weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungsreich und nah an den Menschen in der Region ist. Werden Sie ein Teil unseres #TEAMRED, als Mitarbeiter

Full job description

Ihre Sparkasse im Landkreis Cham hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihre erste Ansprechpartnerin, weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungsreich und nah an den Menschen in der Region ist. Werden Sie ein Teil unseres #TEAMRED, als Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt HR-Prozesse und Controlling (Vollzeit/Teilzeit) In dieser Position gestalten Sie die Weiterentwicklung unseres Personalbereichs aktiv mit. Sie verbinden Themen aus dem Personalmanagement, dem Personalcontrolling sowie der Digitalisierung von HR-Prozessen. Ihre Aufgaben – einfach vielfältig: Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie Ausbau von Self-Services Analyse und Verbesserung bestehender Abläufe Erstellung von HR-Reportings, Auswertungen und Kennzahlen Unterstützung bei der Personalplanung und Personalkostensteuerung Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung der HR-Strategie Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Ableitung geeigneter Maßnahmen Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen im HR-Bereich Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen Ihr Können – einfach gut: Bankkaufmann /-frau oder vergleichbare Qualifikation; alternativ ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem, betriebswirtschaftlichem oder personalwirtschaftlichem Schwerpunkt Interesse an strategischen, analytischen und prozessorientierten HR-Themen Gutes Verständnis für HR-Systeme, digitale Prozesse und Datenzusammenhänge Freude an der Analyse von Kennzahlen sowie an der Erstellung von Reportings und Entscheidungsgrundlagen Sicherer Umgang mit Excel; Erfahrung mit HR-Systemen und Reporting-Tools von Vorteil Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern Wir bieten: Zukunftssicherer Job: Arbeiten Sie beim größten unabhängigen Finanzinstitut im Landkreis Cham. Kununu Top Company 2026: Wir sind Bayerns bester Arbeitgeber in der Kategorie Banken. Attraktive Vergütung : Sie erhalten Gehalt nach TVöD und eine leistungsbezogene Zusatzvergütung Zusatzrente : Wir investieren in Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten Zusatzrente Flexibilität: Nutzen Sie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Gesundheit und Wohlbefinden : Profitieren Sie von einem aktiven Gesundheitsmanagement und einem Angebot zur Gesundheitsförderung Urlaubstage: 32 Urlaubstage und bei Bedarf sind drei weitere Urlaubstage möglich Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche Zusätzliche Benefits: Genießen Sie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing und ein Jobticket Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung. Übrigens: Perfektion? Muss nicht sein! Wenn Sie nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllen, aber dennoch Interesse an der Position haben, ist das kein Problem! Wir bieten Ihnen eine individuelle Einarbeitung und maßgeschneiderte Förderung. Haben Sie noch Fragen? Bei Fragen können Sie sich gerne an unseren Bereichsdirektor Vorstandssekretariat, Herrn Karl Rank (Tel. 09971 - 481 6400) wenden. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
Original authoritative source

JobOpportunity.info helps you discover and organize source listings. Confirm eligibility, dates, salary/funding and application instructions on the original source before submitting anything.

Apply through JobOpportunity →

Browse current JobOpportunity listings from arbeitnow →

More ways to save

Discover deals, coupons and free courses on our sister site.

Explore DealVorio
Save more with DealVorio: deals, coupons, free courses, apps and books