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Responsable de Production H/F

Notre client, la société TFCM , rattachée au Groupe FREGATE  qui comprend 10 entités et rassemble 810 collaborateurs, est une entreprise industrielle de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structu...

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RH Partners Source published Oct 7, 2026 Source retrieved Oct 7, 2026
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Overview

Notre client, la société TFCM , rattachée au Groupe FREGATE  qui comprend 10 entités et rassemble 810 collaborateurs, est une entreprise industrielle de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structures métalliques et pièces complexes en tôlerie fine pour l’aéronautique, le ferroviaire et le bus urbain. TFCM est un acteur incontournable qui a su s’imposer comme fou

Full job description

Notre client, la société TFCM , rattachée au Groupe FREGATE qui comprend 10 entités et rassemble 810 collaborateurs, est une entreprise industrielle de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structures métalliques et pièces complexes en tôlerie fine pour l’aéronautique, le ferroviaire et le bus urbain. TFCM est un acteur incontournable qui a su s’imposer comme fournisseur de premier niveau aux côtés de grands donneurs d’ordres tels que Safran, Alstom, Iveco… Pour accompagner son développement, nous recherchons un(e) RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F MISSION Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous pilotez l’ensemble de la production sur 3 sites de production, dans un souci permanent de qualité, de performance et de satisfaction client. Vous encadrez et animez une équipe composée de 8 chefs d’atelier et de 140 opérateurs et techniciens répartis sur 3 sites . Manager de proximité, vous mobilisez vos équipes autour d’objectifs communs et d’une culture de la performance partagée. Vous supervisez l’organisation des ateliers et l’optimisation des ressources techniques et humaines selon les besoins de production. En lien étroit avec le service Qualité, vous garantissez la conformité des pièces produites et veillez au respect des standards de coûts, délais et qualité. Véritable coordinateur industriel, vous travaillez de façon transverse avec les services industrialisation, ordonnancement, qualité, achats et RH, afin d’assurer la fluidité des opérations et la cohérence entre les sites. Véritable manager, vous initiez et pilotez des projets d’amélioration continue visant à renforcer la productivité, la qualité et la sécurité. Vous participez également, avec la direction à la définition des axes de développement et d’investissement à moyen et long terme. PROFIL De formation ingénieur à dominance mécanique, vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipes de production, acquise dans un contexte industriel exigeant. Vous êtes habitué à évoluer dans un contexte de production multi séries, multi références impliquant une certaine complexité en termes de gestion de flux physiques et informatiques. Des connaissances en soudure, tôlerie, pliage ou assemblage seraient un plus. Vous avez un leadership naturel dans la prise de décision, la motivation et l’animation des équipes. Homme ou Femme de terrain, avec un réel goût pour l’opérationnel et la technique, vous avez envie de vous investir pleinement dans une PMI en pleine expansion qui évolue sur des secteurs porteurs. CONDITIONS Rémunération : 50-60 K€ Lieu : Poste basé à Damvix, (situé au cœur du marais poitevin, à 25 minutes de Fontenay le Comte, 30 minutes de Niort et 35 minutes de La Rochelle) 6 RTT, Mutuelle, Participation De formation ingénieur à dominance mécanique, vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipes de production, acquise dans un contexte industriel exigeant. Vous êtes habitué à évoluer dans un contexte de production multi séries, multi références impliquant une certaine complexité en termes de gestion de flux physiques et informatiques. Des connaissances en soudure, tôlerie, pliage ou assemblage seraient un plus Find more English Speaking Jobs in France on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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