Source-listed Job

Responsable RH

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine tout en bénéficiant de l'appui d'une fonction RH Groupe ? Dans le cadre de son développement, Plantex recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines Gén...

Job Source description available
NACTIS FLAVOURS Source published Oct 18, 2026 Source retrieved Oct 19, 2026
Source: arbeitnow · A retrieval date records when our system last obtained the source record. It does not guarantee the vacancy is still open or that every detail has been independently checked.
Description from the source The source description is formatted below for discovery. The provider owns the original wording and may change its requirements or close applications.

Overview

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine tout en bénéficiant de l'appui d'une fonction RH Groupe ? Dans le cadre de son développement, Plantex recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste . Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général du site et fonctionnellement à la DRH Nactis, vous êtes l'interlocuteur RH de référence pour un périmètre d

Full job description

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine tout en bénéficiant de l'appui d'une fonction RH Groupe ? Dans le cadre de son développement, Plantex recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste . Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général du site et fonctionnellement à la DRH Nactis, vous êtes l'interlocuteur RH de référence pour un périmètre d'environ 80 collaborateurs. Au quotidien, vous accompagnez les managers et les équipes sur l'ensemble des enjeux RH, en combinant proximité terrain, expertise opérationnelle et sens du service. Vos missions Recrutement et intégration

Recueillir et analyser les besoins de recrutement en lien avec les managers. Piloter l'ensemble du processus de recrutement des profils Employés, Techniciens et Agents de Maîtrise. Rédiger et diffuser les annonces. Réaliser les entretiens de présélection et accompagner les managers dans le choix des candidats. Développer les relations avec les partenaires emploi locaux. Organiser et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Accompagnement RH des managers

Conseiller les managers sur les problématiques RH du quotidien. Accompagner les situations individuelles et les questions liées au droit du travail. Participer au développement des bonnes pratiques managériales. Contribuer à la qualité du dialogue social et du climat de travail.

Administration du personnel

Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs. Rédiger les contrats de travail, avenants et courriers RH. Assurer le suivi des absences, arrêts de travail et accidents du travail. Garantir la fiabilité des données RH et des dossiers du personnel.

Paie et gestion des temps

Superviser et contrôler les éléments variables de paie. Assurer le suivi de la gestion des temps sous Kelio. Réaliser les contrôles de cohérence en lien avec le service paie. Répondre aux questions des collaborateurs relatives à la paie et à la GTA.

Relations sociales

Préparer les réunions du CSE avec la direction Participer aux réunions et assurer le suivi des actions associées. Veiller au respect des obligations sociales et réglementaires. Contribuer au maintien d'un climat social constructif.

Développement RH & projets

Participer au déploiement du plan de développement des compétences. Contribuer aux campagnes RH annuelles. Suivre les indicateurs RH du site. Participer à des projets RH transverses au sein de Nactis et du Groupe.

Vos compétences

Expérience RH généraliste de 10 ans minimum . Anglais lu, parlé, écrit indispensable
Expérience acquise dans un environnement industriel obligatoire. Intervention sur l'ensemble du spectre RH : recrutement, administration du personnel, disciplinaire, relations sociales, accompagnement managérial et développement RH. Solides connaissances en droit du travail et relations sociales. La maîtrise de Kelio constitue un plus. Aisance dans l'accompagnement des managers et la gestion des situations individuelles.

Au-delà du parcours professionnel, nous recherchons une personnalité :

affirmée ; capable de challenger les opérationnels lorsque nécessaire ; autonome dans ses prises de décision ; dotée d'une forte présence terrain ; capable d'établir rapidement sa crédibilité auprès des managers et de la direction.

Avantages Rémunération sur 13 mois
A partir de 55K Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 100% Rejoignez PLANTEX en tant que Responsable RH et contribuez au développement de l'entreprise au sein d'un groupe dynamique ! Find more English Speaking Jobs in France on Arbeitnow

Tips for this job

Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.

  1. Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
  2. Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
  3. Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
  4. Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
Original authoritative source

JobOpportunity.info helps you discover and organize source listings. Confirm eligibility, dates, salary/funding and application instructions on the original source before submitting anything.

Apply through JobOpportunity →

Browse current JobOpportunity listings from arbeitnow →

More ways to save

Discover deals, coupons and free courses on our sister site.

Explore DealVorio
Save more with DealVorio: deals, coupons, free courses, apps and books