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Despegar es la travel tech líder de Latinoamérica y parte de Prosus, uno de los mayores grupos de tecnología del mundo. Nuestro ecosistema conecta a millones de viajeros con experi
Full job description
Despegar es la travel tech líder de Latinoamérica y parte de Prosus, uno de los mayores grupos de tecnología del mundo. Nuestro ecosistema conecta a millones de viajeros con experiencias únicas, impulsados por innovación, tecnología y un equipo que piensa en grande. En el #EquipoDespegar somos profesionales apasionados que desafiamos el status quo para crear las mejores experiencias de viaje. Viajar te transforma, trabajar en Despegar también.
Es referente de garantizar disponibilidad y competitividad tarifaria vs competidores, de los principales partners turísticos de la región (Hoteles, rentadoras o proveedores de servicios en destino). Adicionalmente brindará soporte tanto a los partners como al equipo comercial en la ejecución de tareas operativas vinculadas a la gestión.
Responsable del seguimiento de competitividad tarifaria y disponibilidad de la cartera asignada. Responsable del análisis de oportunidades de mejora y asesoramiento a los partners para implementar soluciones. Llevará adelante la gestión de tareas operativas y contribuir de esta manera a la excelencia en la relación comercial con nuestros principales socios.
Realizar diariamente el monitoreo y gestión de pricing y disponibilidad vs los sitios de los principales competidores con el fin de analizar, entender y documentar el origen/motivo detrás de las incidencias registradas.; Contactar a los proveedores que presenten dificultades en la gestión de pricing y/o disponibilidad para revertir la situación; (Comunicación remota (telefónica/correo) proactiva con hoteles para seguimiento comercial) Implementar acciones comerciales en destinos de alta demanda o temporada según proyectos: conseguir promociones, mejorar contenido comercial, etc; Análisis continuo de performance, detección de oportunidades de negocio y asesoramiento comercial a hoteles a través de reportes que otorguen visibilidad de performance de la cartera y del destino; Brindar soporte a consultas, tareas operativas o requerimientos ad-hoc relacionados a la gestión de proveedores, sin tomar decisiones comerciales; Identificar, a través de reportes de seguimiento, necesidades de ajustes o mejora en el contenido de la landpage de hoteles en cartera Capacitar en el uso de herramientas de Despegar y dar soporte a consultas. Será punto focal (reactivo) y referente de contacto para las posiciones administrativas del hotel (agente de reservas).
Estudios requeridos: Estudiantes (próximos a recibirse, preferentemente) de las carreras Administración, Economía, Marketing y afines. Experiencia: Atención al Cliente y/o gestión operativa Conocimientos y habilidades: Conocimientos de Excel y Power Point (excluyente) Capacidad para desarrollar relaciones comerciales efectivas, habilidades de presentación y negociación Capacidad analítica y de resolución de problemas Habilidades organizativas, capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades Capacidad para trabajar en equipo, flexibilidad y adaptabilidad a entornos cambiantes Buenas habilidades comunicacionales orales y escritas Persistente y con búsqueda de logro de objetivos
Tips for this job
Practical JobOpportunity guidance. These tips do not replace official rules or create new eligibility requirements.
- Tailor the CV and application to the responsibilities and required skills stated on the official employer page.
- Use concrete evidence of relevant work, projects and measurable results rather than generic claims.
- Confirm location, work authorization, remote restrictions and sponsorship terms before applying.
- Apply through the original employer or official recruitment destination shown on this page.
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